Blar i Studentoppgaver; mindre oppgaver, årsstudium / Student papers one-year programme på tittel
Viser treff 87-106 av 136
-
Manglende samsvar mellom teori og praksis i politidistriktenes krisehåndtering
(Student paper, others, 2012)Politiet har rollen som leder og koordinator av mange kriser, og politiets planer danner derfor grunnlag for mange andre aktørers planverk. Prosjektet viser at politiet har et godt planverk i sin dokumentasjon, kalt ... -
Maritim sikkerhet i Trondheimsfjorden
(Others, 2012)Denne oppgaven er basert på erfaringer fra evakueringsøvelse med M/S Korsfjord i Trondheim 20.oktober 2011. I tillegg så er andre relevante hendelser med maritim tilhørighet tatt med i oppgaven. En i utgangspunktet godt ... -
Må det gjøre så vondt?
(Student paper, others, 2016-09-30) -
Medbestemmelse: Hvordan ledere og tillitsvalgte i Flettfrid kommune påvirket etableringen og organiseringen av NAV kontoret
(Student paper, others, 2012)Formålet med denne oppgaven var å finne ut om det var mulig å påvirke en stor nasjonal reform lokalt. Spørsmålsstillingen er om og i tilfelle hvordan ledere og tillitsvalgte påvirket etableringen av det lokale NAV-kontoret. For ... -
Mellomleders opplevde utfordringer - i forhold til forventninger
(Student paper, others, 2011)Denne prosjektoppgaven er et samarbeid mellom tre studenter som har studert organisasjon og ledelse på Høgskolen i Hedmark. Temaet i oppgaven omhandler hvilke utfordringer mellomledere ved de videregående skolene i ... -
"Min dør er alltid åpen"
(Student paper, others, 2011)Målet med denne oppgava er å besvare problemstillingen: Hvordan påvirker mannlig kontra kvinnelig ledelse arbeidsmiljøet i en avdeling? Kan man finne forskjeller og i tilfelle hvilke? Oppgaven vektlegger kommunikasjon ... -
Motivasjon og arbeidsmiljø i endringsprosesser
(Student paper, others, 2012)I denne oppgaven vil vi se nærmere på om de tre store endringsprosessene i høgskoleadministrasjonen ved Høgskolen i Hedmark de siste to årene (omstilling, flytting og potensiell sammenslåing) har påvirket arbeidsmiljøet ... -
Motivasjon: hvordan beholde gode medarbeidere
(Student paper, others, 2013)Denne oppgaven omhandler temaet motivasjon og oppgavens formål er å finne ut hva det er som motiverer medarbeidere til å bli værende i en organisasjon eller en stilling. Problemstillingen er om ansatte med gjennomsnittlig ... -
Motivasjonsbetingelser i bedriften Vega frisørsalong: faktorer som fremmer og hemmer motivasjon i Vega Frisørsalong
(Student paper, others, 2013)Dette er en liten studie som er gjennomført ved hjelp av kvalitative intervjuer, utført på Vega frisørsalong hvor jeg selv er ansatt som frisør. Bakgrunn for studien er at jeg selv arbeider som frisør, og har jobben ... -
Møte mellom mennesker med samtidig rus- og psykisk lidelse (ROP-lidelser) og tjenesteytere
(Student paper, others, 2012)Bakgrunnen for oppgaven er at vi begge i vårt arbeid har opplevd utfordrende møter med mennesker med ROP-lidelser. Vi undret oss på om det var mulig å forstå bedre hva det var som skjedde når møtene ble vanskelige. Hensikten ... -
Når det gode stellet blir et ork
(Student paper, others, 2011) -
Når humor og latter kommer før gråt
(Student paper, others, 2014)Norsk sammendrag: Bakgrunn: Når kreftsykepleieren møter kreftpasienten i palliativ fase kan livssituasjonen ofte være preget av alvor, fordi sykdommen truer livet. Pasienten kan ha problemer på så vel de fysiske, psykiske, ... -
Oksygenterapi og pusteøvelser som forebygging av postoperative lungekomplikasjoner på oppvåkningen
(Student paper, others, 2016)Bakgrunn: Egne erfaringer viser at oksygenbehandling på postoperative avdelinger brukes som standard tiltak til alle pasienter men er oftest ikke individuelt tilpasset. Pusteøvelser gjennomføres ikke som standard tiltak, ... -
Omorganisering og arbeidsmiljø: En studie av hvordan en omorganiseringsprosess påvirker arbeidsmiljøet
(Student paper, others, 2013)I denne studien har vi studert tre organisasjoner som har gjennomgått ulike omorganiseringer, for å studere hvilken påvirkning disse omorganiseringene har hatt på arbeidsmiljøet og for å se etter fellestrekk på tvers av ... -
Omsorg til personer med demens i et samhandlingsperspektiv
(Student paper, others, 2013) -
Opplevelsen av urettferdighet og jobbmotivasjon
(Student paper, others, 2013)Dette er en rapport som har sett på hvordan motivasjon påvirker opplevd urettferdighet gjennom lønnsulikhet. Vi har intervjuet ansatte i en kommune som er utsatt for lønnsulikhet innenfor samme yrkesgruppe både i egen ... -
Passe perfekt! Helsesøsters møte med jenter og kroppspress
(Student paper, others, 2016-09-30)Tittel: Passe perfekt! – Helsesøsters møte med jenter og kroppspress. Hensikt: Gjennom å søke kunnskap om hva som styrker kroppsbildet hos unge jenter, er målet å synliggjøre hvordan helsesøster kan påvirke dette i ... -
På ville veier: en analyse og evaluering av mål- og resultatstyring i skatteetaten på merverdiavgiftsområdet
(Student paper, others, 2011)Prosjektoppgaven omhandler mål- og resultatstyring i skatteetaten på merverdiavgiftsområdet. Mål- og resultatstyring er et grunnleggende styringsprinsipp i statlig forvaltning, og en vesentlig del av styringen består i ... -
Påvirkes innstillingen til målkrav av subjektiv mestringsevne?
(Student paper, others, 2012)Oppgavens formål er å bekrefte eller avkrefte hypotesen om at subjektiv mestringsevne påvirker ansattes innstilling til målkrav, samt å undersøke om kofaktorene alder, utdanningsnivå og kjønn har samtidig påvirkning. Det ... -
Pedagogisk utviklingsarbeid i barnehage
(Student paper, others, 2013)Denne studien ser på pedagogisk utviklingsarbeid i barnehage (PUB), som er et videreutdanningstilbud for førskolelærere. Hvordan Klausjorda Barnehage i kjølvannet av PUB studiet har utført et kvalitetsarbeid i form av et ...